گروه ورزش|شهرآرانیوز، بازگشت دوباره برخی مدیران سابق به حاشیههای باشگاه استقلال، بار دیگر موضوعی جنجالی در فضای فوتبال ایران شده است. این روزها نام علی خطیر، عضو فعلی هیأترئیسه فدراسیون فوتبال و مدیرعامل سابق استقلال، دوباره در محافل فوتبالی شنیده میشود؛ گفته میشود او در تلاش است تا بار دیگر به صندلی مدیریت در استقلال بازگردد. اما این تلاشها با واکنش صریح مدیرعامل فعلی باشگاه، تاجرنیا، روبهرو شده است. او در سخنانی تأکید کرده که مدیریت فعلی از حمایت کامل هیأتمدیره و مالکان برخوردار است و هیچ برنامهای برای تغییر وجود ندارد. تاجرنیا همچنین تصریح کرد که نگاه مجموعه فعلی به جای «تغییر»، بر «تکمیل ساختار مدیریتی» و ایجاد ظرفیتهای جدید متمرکز است.
در این میان، نقد اصلی متوجه برخی مدیران سابق است که هنوز پس از کنار رفتن، نمیخواهند سایه خود را از سر استقلال بردارند. حضور در مصاحبهها، ارتباطگیری با برخی هواداران یا رسانهها، و تلاش برای القای ناکارآمدی مدیریت فعلی، رفتاری است که تنها به بیثباتی و تشویش فضای تیم دامن میزند. استقلال در سالهای اخیر بیش از هر چیز از نبود ثبات مدیریتی آسیب دیده است؛ تغییر پیاپی مدیران عامل، اختلافات داخلی و فشارهای بیرونی باعث شده این تیم با وجود توان فنی بالا، کمتر طعم آرامش را بچشد.
باشگاهی با این حجم از هوادار، نیازمند مدیریتی یکدست و دارای پشتوانه است، نه میدان رقابت مدیران پیشین برای بازگشت. فوتبال ایران بارها تجربه کرده است که دخالتهای بیرونی و جاهطلبیهای شخصی، بزرگترین مانع پیشرفت تیمهای مردمی بودهاند. مدیران سابق اگر واقعاً دل در گرو استقلال دارند، باید به جای برهم زدن آرامش تیم، از بیرون کمک فکری و حمایتی کنند، نه اینکه هر بار با شایعات و تحرکات رسانهای، مدیریت جدید را زیر سؤال ببرند.
اکنون که تاجرنیا از ثبات و همگرایی در ساختار باشگاه سخن گفته، بهترین خدمت به استقلال آن است که این آرامش حفظ شود. استقلال برای بازگشت به مسیر قهرمانی و رشد، بیش از هر زمان دیگر به سکوت حاشیهسازان و تمرکز بر کار تیمی نیاز دارد؛ نه بازگشت دوباره چهرههایی که حضورشان بیشتر یادآور بیثباتی است تا موفقیت.
البته خود خطیر زمانی که مدیران سابق درباره این باشگاه صحبت میکردند ودر باشگاه استقلال پست داشت بارها سرمدیران سابق فریاد میزد که دست از سر استقلال بردارید، اما اکنون خود در خفا به دنبال همان سناریو است.
{$sepehr_key_160001}