فاصله دریافتی شاغلان و بازنشستگان با اصلاح ماده ۱۰۶ قانون مدیریت کاهش می‌یابد

رییس سازمان اداری و استخدامی کشور گفت: لایحه اصلاح ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری همه مشکلات را یک‌باره حل نمی‌کند، اما در کاهش فاصله میان دریافتی شاغلان و بازنشستگان، کاهش چسبندگی کارمند به دولت و ایجاد فرصت برای جوانان مؤثر است.

کد خبر: ۳۷۶۵۰۳

تاریخ : ۱۱ آذر ۱۴۰۴ - ۰۹:۲۶

نوشته

به گزارش شهرآرانیوز، در نشست تخصصی بررسی لایحه اصلاحی ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری با حضور معاون رئیس‌جمهور، مدیران سازمان اداری و استخدامی کشور ونمایندگان ارشد مرکز پژوهش‌های مجلس، آخرین ابعاد کارشناسی این لایحه مورد بحث قرار گرفت و بر ضرورت بازگشت توازن به نظام پرداخت تأکید شد.

️جلسه تخصصی بررسی جنبه‌های کارشناسی لایحه اصلاحی ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری با حضور علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، جمعی از مدیران و کارشناسان ارشد سازمان و نمایندگان مرکز پژوهش‌های مجلس شورای اسلامی برگزار شد.
️در این نشست، رفیع‌زاده با اشاره به نقش شورای حقوق و دستمزد در برقراری توازن پرداخت‌ها گفت: ناهماهنگی‌ها و تعدد نظام‌های پرداخت، به‌تدریج عدالت جبران خدمت را دچار اختلال کرده و امروز پیامد‌های آن در شکاف شدید میان حقوق شاغلان و بازنشستگان کاملاً قابل مشاهده است.

او تأکید کرد که سازمان اداری و استخدامی باید بتواند نقش تنظیم‌گر خود را در تمام روابط استخدامی ایفا کند تا عدالت نسبی در پرداخت‌ها برقرار شود.
️معاون رئیس‌جمهور با اشاره به اینکه تا سال‌های ۹۴ و ۹۵ عملاً مسئله همسان‌سازی مطرح نبود، افزود: با کاهش ۱۰ تا ۲۰ درصدی حقوق پس از بازنشستگی در آن سال‌ها زندگی افراد مختل نمی‌شداما اکنون شرایط متفاوت است و کارمند پس از بازنشستگی، ناگهان به درآمد‌های بسیار پایین می‌رسد؛ موضوعی که ادامه زندگی را برای برخی دشوار کرده است. رفیع‌زاده این وضعیت را نتیجه تصمیمات انباشته گذشته دانست و خواستار همراهی قانون‌گذار برای حمایت از نقش تنظیم گری سازمان در این زمینه شد.

{$sepehr_key_170969}

رییس سازمان اداری و استخدامی کشور با گرامیداشت یاد شهدای مجلس و تبریک روز مجلس، از همراهی نمایندگان برای پیشبرد اصلاحات نظام اداری قدردانی کرد و اظهار کرد: لایحه اصلاح ماده ۱۰۶ همه مشکلات را یک‌باره حل نمی‌کند، اما در کاهش فاصله میان دریافتی شاغلان و بازنشستگان، کاهش چسبندگی کارمند به دولت و ایجاد فرصت برای جوانان مؤثر است. او همچنین تأکید کرد که این اصلاحیه می‌تواند گامی در جهت تقویت پایداری صندوق‌های بازنشستگی باشد؛ هرچند صندوق بازنشستگی کشوری همچنان نیازمند توجه و حمایت ویژه است.

️در پایان جلسه، بر ضرورت نهایی‌سازی پیشنهاد‌های کارشناسی پیش از ارسال لایحه به مجلس تأکید شد تا روند اصلاح نظام پرداخت با انسجام و دقت بیشتری دنبال شود.

منبع: تسنیم