پیگیری سؤالات فرهنگیان از آموزش وپرورش در مسیر فرایند ارتقای رتبه شغلی | بالا و پایین «رتبه بندی»

در پیگیرانه این هفته تمام پیام‌های دریافتی از جامعه معلمان را به گوش متولیان امر رساندیم. بخش عمده پرسش‌های فرهنگیان درباره «رتبه بندی معلمان» است.

کد خبر: ۳۹۳۸۱۲

تاریخ : ۳۰ بهمن ۱۴۰۴ - ۱۱:۲۱

نوشته

به گزارش شهرآرانیوز؛ «صدای مردم» پلی میان دغدغه‌های روزمره جامعه و مسئولان است. در پیگیرانه این هفته تمام پیام‌های دریافتی از جامعه معلمان را به گوش متولیان امر رساندیم. بخش عمده پرسش‌های فرهنگیان درباره «رتبه بندی معلمان» است. در همین راستا سؤالات پرتکرار معلم‌ها را از اداره کل آموزش وپرورش استان پیگیری کردیم و پاسخ گرفتیم.

آنچه می‌خوانید گفت وگوی مفصل ما در این باره با رضا آسوده معاون توسعه منابع و پشتیبانی اداره کل آموزش و پرورش خراسان رضوی است. در این دیدار سؤالاتی نظیر نحوه زمان بندی و بارگذاری مدارک، ابهامات مربوط به اعتبار مدارک تحصیلی و سوابق پیش از استخدام، زمان بندی مجدد رسیدگی، روند بررسی پرونده‌ها پس از ثبت نهایی و ملاک‌های دقیق اعطای امتیازات مختلف تا چگونگی محاسبه امتیازات و اعتبار مدارک فرهنگیان را جویا شدیم.

چرا برای بارگذاری مستندات رتبه بندی در سایت مربوط زمان بندی فعال است؟ کاش بارگذاری مدارک در تمام طول هفته امکان پذیر باشد، زیرا ممکن است تعدادی از معلمان در آن بازه زمانی نتوانند مدارک را بارگذاری کنند.

همه افراد مشمول قانون، می‌توانند بدون محدودیت به پروفایل شخصی خود در my.medu.ir مراجعه کنند و ضمن اطلاع از آخرین وضعیت مشمولیت، به بارگذاری مدارک و مستندات و ثبت درخواست خود اقدام کنند.

پروفایل شخصی در تمام طول سال فعال است و مستندات و درخواست‌های همکاران را ثبت می‌کند، لذا محدودیت زمانی در ثبت درخواست وجود ندارد.

در مرحله اول ثبت درخواست ارتقای رتبه موفق به ارائه مدارک نشدیم. در مراجعه بعدی دیگر نتوانسیم از این امکان استفاده کنیم. علت آن چیست؟

درخواست افرادی که در مرحله اول به رتبه بالاتر ارتقا پیدا نکرده‌اند، هر شش ماه یک بار، پس از اعلام نتیجه، قابل رسیدگی مجدد است، لذا شائبه و شبهه ایجاد شده درباره عدم امکان درخواست مجدد، صحت ندارد. اداره آموزش و پرورش محل خدمت، موظف است در کوتاه‌ترین زمان، مستنداتی از قبیل تألیف، چاپ مقالات، عناوین و رتبه‌های کسب شده و ساخت و تولید ابزار‌های آموزشی را بررسی و اصالت آن را گواهی کند.

امتیاز ردیف سوابق تربیت معلم در شایستگی تخصصی به چه گروهی از افراد تعلق می‌گیرد؟

بیست امتیاز ردیف سوابق تربیت معلم در شایستگی تخصصی،  به مشمولان قانون متعهدان خدمت تعلق می‌گیرد که دوره تربیت معلم را در یکی از دانشگاه‌های وابسته (دانشگاه فرهنگیان یا تربیت دبیر شهیدرجایی) گذرانده یا در رشته‌های دبیری و مراقب سلامت سایر دانشگاه‌های دولتی تحصیل کرده باشند.

واحد‌های امور اداری شهرستان ها، مناطق و نواحی موظف هستند با بررسی پرونده پرسنلی، بر اساس درخواست فرد مشمول در پروفایل شخصی (بدون نیاز به بارگذاری سند)، امکان برخورداری همکاران از امتیاز این بخش را در سامانه تأیید کنند. معلم‌هایی که پس از استخدام، در دانشگاه‌های وابسته ادامه تحصیل داده و مدرک بالاتر دریافت کرده‌اند، مشمول این امتیاز نمی‌شوند.

امتیاز مربوط به سابقه تدریس به همکاران، مربوط به رتبه فعلی است یا رتبه بعدی؟

امتیاز مربوط به رتبه‌ای است که فرد مشمولیت درخواست ارتقا به آن را دارد.

اداره کل آموزش وپرورش اعلام کرد که فقط فرم‌های جدید و تایپ شده ارسالی اداره باید بارگذاری شود و مدارک سال‌های قبل تأیید نمی‌شود. آیا مدارک سال‌های قبل باطل هستند؟

اگر گواهی معتبر و مطابق با مراجع تأییدکننده مربوط به سال‌های گذشته باشد، نیازی به استفاده از نمونه برگ‌های جدید ندارد. در صورتی که قرار است گواهی جدید صادر شود، توصیه می‌شود از نمونه برگ‌های متحدالشکل اداره یا استان محل خدمت استفاده شود.

آیا ارائه چند گواهی عضویت عادی و فعال در بسیج محلات (گواهی مسئولیت یا فعالیت‌های جهادی)، به عنوان بسیج فرهنگیان قابل پذیرش است؟

خیر، گواهی عضویت در بسیج فرهنگیان ملاک برخورداری از امتیاز عضویت در بسیج است. در صورت شرکت در کارگروه‌ها یا کمیته‌های مربوط به بسیج در آموزش‎وپرورش، باید در بخش مربوط به عضویت در کمیته، کارگروه یا مشارکت در فعالیت‌های فوق برنامه، مستندات بارگذاری شود.

بعضی گواهی نامه‌ها و مستندات شماره و تاریخ ندارند. آیا می‌توان عدد خاصی به جای شماره نامه درج کرد (مانند رتبه بندی قبل)؟

خیر؛ تمام نامه‌های مدارس و ادارات باید شماره نامه معتبر داشته باشند. با یک شماره نامه می‌توان برای چند معلم گواهی صادر کرد، اما برای یک معلم، نمی‌توان دو گواهی با یک شماره نامه صادر کرد.

آیا ثبت درخواست برای ارتقای رتبه، سبب کاهش رتبه قبلی می‌شود؟

ثبت درخواست ارتقای رتبه، به هیچ عنوان منجر به کاهش رتبه فعلی نمی‌شود. مدارک و مستندات برای ارتقا به رتبه بالاتر بررسی می‌شوند.

{$sepehr_key_190581}

فرایند اعمال ارتقای رتبه بعد از ثبت درخواست چگونه خواهد بود؟

برابر تقویم اجرایی، امکان فنی ثبت درخواست نهایی مشمولان برای ارتقای رتبه، فراهم شده و پرونده همکاران پس از تأیید نهایی و تکمیل کردن برگه‌های خوداظهاری، به کارتابل رسیدگی ارسال می‌شود. مدیر مستقیم، مسئولان امور اداری، کارشناسان اداره محل خدمت، گزینش و حراست، ضمن بررسی صحت و اصالت مدارک، میزان امتیاز و ارتباط آن‌ها با شایستگی‌های تخصصی، حرفه‌ای و تجربه را بررسی می‌کنند و در ادامه نسبت به ارزیابی شایستگی‌های چهارگانه اقدام خواهند کرد.

در ادامه درخواست همکاران را برای کنترل نهایی به کارتابل ارزیاب حرفه‌ای و هیئت ممیزه ارسال می‌کنند. در مرحله اول مدیران مستقیم و در مرحله بعدی مراجع ارزیابی محل خدمت مشمولان، موظف هستند با قید فوریت و اغتنام فرصت، حداکثر ظرف یک هفته، نسبت به انجام وظایف محوله (براساس راهنمای عمل) اقدام و پرونده را برای ادامه فرایند‌ها به مرحله بعدی ارسال کنند.

امتیاز سنوات، در بخش شایستگی تجربه از چه زمانی محاسبه می‌شود؟

سنوات تجربی از بدو استخدام قابل محاسبه است.

آیا مدارک و مستندات مربوط به قبل از تاریخ استخدام مانند ایام خرید خدمات قابل پذیرش است؟

خیر، طبق مقررات، مدارک و مستندات بعد از تاریخ استخدام و اشتغال به خدمت، مورد پذیرش است.

پیشنهاد‌هایی که در قالب نظام پیشنهادات پذیرفته شده، در کدام شایستگی مورد قبول و دارای امتیاز است؟

در ساخت و تولید می‌تواند قابل پذیرش باشد.

آیا مأموران به خدمت در دفاتر نمایندگان مجلس و تشکل‌های دانش آموزی، می‌توانند درخواست ارتقای رتبه کنند؟

بله، طبق روال قبل مشمول هستند.

آیا تاریخ گواهی‌ها باید به روز باشد؟ اگر تاریخ مربوط به زمان انجام فعالیت باشد و مدیر فعلی تأیید کند، مشکلی دارد؟

تاریخ درج شده روی سربرگ نامه، اگر به روز باشد، ایرادی ندارد. تاریخ انجام فعالیت که در متن نامه ذکر می‌شود، باید در بازه زمانی رتبه قبلی تا تاریخ مشمولیت جدید باشد.

{$sepehr_key_190582}

آیا به عناوین یا لوح تقدیر «مشاور نمونه» یا «کارمند یا مربی نمونه» و موارد مشابه، امتیاز «معلم نمونه» تعلق می‌گیرد؟

بله. در شیوه نامه شناسایی معلمان نمونه، علاوه بر معلمان، کارکنان تخصصی و مشاوران نیز مشمول انتخاب هستند. در این باره این افراد مشمول امتیازات مربوط به معلم نمونه هستند.

در راهنمای بارگذاری، محدودیت تعداد اسناد ذکر شده است، اما امکان بارگذاری بیش از حد وجود دارد. تکلیف اسناد اضافی چیست؟

قسمت پروفایل شخصی، مربوط به تمامی اسناد و مدارک فرهنگیان در طول خدمت است. در تمامی رویداد‌های مربوط به آموزش و پرورش می‌توانید از آن استفاده کنید. به همین دلیل در آن قسمت محدودیت بارگذاری ندارید. در قسمت ثبت درخواست رتبه بندی تمامی اسناد و مدارک برای شما نمایش داده می‌شود که می‌توانید هرکدام از مدارک را انتخاب کنید و در این قسمت مطابق محدودیت اعلام شده در راهنما مدارک از شما پذیرفته می‌شود.