هیچ کارفرمایی تمایل به تعدیل نیرو ندارد

دبیرکل خانه صنعت، معدن و تجارت ایران، با تاکید بر اینکه هیچ کارفرمایی تمایل به تعدیل نیرو ندارد، ضرورت تدوین سیاست‌های حمایتی جدید دولتی برای جلوگیری از تعطیلی بنگاه‌ها و بیکاری کارگران تاکید کرد.

کد خبر: ۴۰۷۳۰۵

تاریخ : ۲۷ فروردين ۱۴۰۵ - ۱۹:۰۶

نوشته

به گزارش شهرآرانیوز؛ آرمان خالقی با تشریح وضعیت اشتغال و تولید در شرایط پس از جنگ تحمیلی سوم اظهار داشت: برخی بنگاه‌ها به‌دلیل اصابت مستقیم در جنگ دچار توقف یا کاهش شدید ظرفیت تولید شده‌اند و بازگشت آنها به چرخه تولید زمان‌بر خواهد بود.

وی افزود: گروه دیگری از صنایع، به‌خصوص صنایع پیشران مانند فولاد و پتروشیمی با قطع دسترسی به مواد اولیه یا خروج واحد‌های بالادستی از چرخه تولید، امکان ادامه فعالیت را از دست داده‌اند و نیازمند تأمین منابع جایگزین هستند.

{$sepehr_key_204692}

دبیرکل خانه خانه صنعت، معدن و تجارت، تأکید کرد: آثار ثانویه اقتصادی این شرایط ممکن است برخی بنگاه‌ها را ناچار کند در تعداد نیرو یا نحوه فعالیت خود بازنگری کنند. در چنین وضعی، اولین مسیر کارگران بیکار، مراجعه به سازمان تأمین اجتماعی و درخواست بیمه بیکاری است؛ موضوعی که بار مالی سنگینی برای سازمان تامین اجتماعی ایجاد خواهد کرد و نیازمند تقویت منابع آن است.

خالقی توضیح داد: بنگاه‌ها می‌توانند در توافق با کارکنان و صرفاً با رضایت کتبی آنها، برای یک دوره محدود - مثلاً چهار تاهشت ماه - فعالیت را با حداقل دریافتی ممکن ادامه دهند تا از تعدیل نیرو جلوگیری شود.

وی با تاکید بر اینکه، در اصول اداره بنگاه‌ها، حفظ کارگاه مقدم بر هر چیز است، گفت: اگر کارگاه حفظ شود، امکان تداوم اشتغال با حداقل‌ها وجود دارد. اما اگر واحد مجبور به تعطیلی شود، نه ظرفیت تولید باقی می‌ماند و نه اشتغالی که بتوان از آن دفاع کرد.

‌می‌توان از تعطیلی خطوط تولید جلوگیری کرد

خالقی خاطرنشان کرد: تعطیلی برخی خطوط تولید یا کاهش مقطعی فعالیت، تصمیماتی مدیریتی و گاه اجتناب‌ناپذیر است، اما با نظارت و طراحی سازوکار‌های قانونی می‌توان آنها را به شکل موقت و کنترل‌شده اجرا کرد.

دبیرکل خانه صنعت، معدن و تجارت ایران، با اشاره به اقدامات دولتی در حمایت از واحد‌های آسیب دیده گفت: اختصاص تسهیلات، حمایت‌های بیمه‌ای، مالیاتی و سایر موارد می‌تواند به بنگاه‌های اقتصادی در ریل تولید کمک کند.

منبع: ایرنا

{$sepehr_key_204691}