مستمری بازنشستگان تأمین اجتماعی بدون هیچ‌گونه تغییر واریز می‌شود

سازمان تامین‌اجتماعی اعلام کرد: مستمری واریزی اردیبهشت‌ماه بازنشستگان به‌صورت علی‌الحساب و براساس آخرین حکم سال گذشته خواهد بود.

کد خبر: ۴۱۵۷۷۸

تاریخ : ۲۸ ارديبهشت ۱۴۰۵ - ۲۲:۲۵

نوشته

به گزارش شهرآرانیوز؛ سازمان تامین‌اجتماعی اعلام کرد: مستمری واریزی اردیبهشت‌ماه بازنشستگان به‌صورت علی‌الحساب و براساس آخرین حکم سال گذشته خواهد بود.

وی افزود: صدور احکام جدید مربوط به افزایش سالیانه و متناسب‌سازی سال ۱۴۰۵ تا ۱۵ خرداد انجام خواهد شد.

همچنین دریافت فیش حقوقی اردیبهشت‌ماه فعلاً مقدور نیست و زمان آن متعاقباً اطلاع‌رسانی خواهد شد.

تأخیر‌های طولانی‌مدت پرداخت مستمری در شرایطی که بازنشستگان با مشکلات جدی معیشتی دست‌به‌گریبان موجب شده تا پرسش‌های جدی از سوی خانواده بزرگ بازنشستگان در قالب یک پویش مطرح شده شود. آنها در قالب پویشی نوشته‌اند که سازمانی که ۳۰ تا ۳۵ سال از بیمه‌پردازان حق بیمه دریافت کرده و حتی برای یک روز تأخیر در پرداخت حق بیمه از سوی کارفرمایان جریمه سنگین تعیین می‌کند، چرا اکنون با تأخیر در پرداخت مطالبات مستمری‌بگیران مواجه است؟

{$sepehr_key_213883}

۲۲ اردیبهشت‌ماه ماه بود اداره کل روابط عمومی سازمان تامین اجتماعی درباره نحوه افزایش سالیانه و گام سوم متناسب‌سازی حقوق مستمری‌بگیران و بازنشستگان در سال جاری، اطلاعیه‌ای صادر کرد. متن اطلاعیه به این شرح است:

به اطلاع بازنشستگان و مستمری‌بگیران گرامی سازمان تامین اجتماعی می‌رساند: پیرو جلسه امروز (سه شنبه ۱۴۰۵/۲/۲۲) مابین سازمان تامین اجتماعی و اعضای محترم هیئت مدیره کانون کارگران بازنشسته و مستمری‌بگیران تامین اجتماعی، در خصوص نحوه افزایش سالیانه و گام سوم متناسب‌سازی حقوق مستمری‌بگیران در سال ۱۴۰۵، مقرر گردید:

١- سازمان ظرف حداکثر پنج روز کاری نسبت به تهیه پیشنهاد اخذ تایید هیات مدیره و ارسال آن به دولت جهت تصویب اقدام و سپس در خصوص اخذ مصوبه پیگیری مستمر می‌نماید به نحوی که حتی‌المقدور در نیمه اول خرداد ماه، مصوبه اخذ و بلافاصله نسبت به صدور احکام افزایش اقدام شود.

٢- میزان افزایش اصل مستمری مشمولین، مشابه مصوبه شورای‌عالی کار برای حداقل‌بگیران معادل ۶۰درصد و سایر سطوح ۴۵ درصد بعلاوه مبلغ ثابت ۱۵.۵۸۶.۴۷۱ ریال تعیین می‌گردد.

٣-متناسب‌سازی حقوق مستمری‌بگیران وفق جز ۲ بند (ر) ماده ٢٨ قانون برنامه هفتم پیشرفت صورت می‌پذیرد، به نحوی که نسبت مستمری بازنشسته به حداقل دستمزد با ٩٠درصد نسبت اولین مستمری بازنشستگی به حداقل دستمزد سال برقراری مستمری متناسب گردد.

منبع: فارس

{$sepehr_key_213882}