بسته اینترنت ۱۴۰۴ خبرنگاران چه زمانی فعال می‌شود؟ + فیلم ریتم مخفی مغز در کنترل استرس کشف شد استودیو تیم‌ نینجا: نسخه اصلی بازی Nioh ۳ بهبودها و تغییرات زیادی خواهد داشت گلکسی S25 FE چه زمانی رونمایی می‌شود؟ طرح «نظام‌بخشی فضای مجازی» در مجلس اعلام وصول شد | صیانت ۳ در راه است؟ ضعف آنتن‌دهی و دسترسی دشوار به اینترنت در مشهد در زمان قطعی برق | چرا با قطع شدن برق آنتن موبایل هم می‌رود؟ گوگل در تبلیغ جدید پیکسل ۱۰، هوش مصنوعی اپل را به مسخره کرده است چرا مردم از اینترنت فیبر نوری استقبال نمی‌کنند؟ ویوو X۳۰۰ به دوربین جدید و قدرتمند ساخت سامسونگ مجهز خواهد بود ۸ ترفند جدید و غیرمعمول و کاربردی برای سؤال‌پرسیدن از چت‌جی‌پی‌تی آیا بازی‌های ویدیویی باعث افزایش ضریب هوشی کودکان می‌شود؟ اطلاعیه گروه انتخاب: اختلال ۹۰ درصد تلویزیون‌های اسنوا و دوو حل شده است بعد از نابودی بشریت، احتمالاً اختاپوس‌ها وارث تمدن انسان‌ها خواهند بود! برای اجرای بازی Battlefield ۶ چه مشخصات سیستمی نیاز است؟ چطور بفهمیم چت‌هایمان با ChatGPT در گوگل منتشر شده است یا نه؟ + راهنمای حذف ماجرای عجیب انتشار چت‌های کاربران ChatGPT در گوگل جزئیاتی جدید از زمان و شیوه رفع مشکل تلویزیون‌های هوشمند اسنووا و دوو (۱۱ مرداد ۱۴۰۴) حمله سایبری هکرها به بیش از ۹۰ نهاد آمریکا گوشی گلکسی S۲۵ FE سامسونگ به زودی عرضه می‌شود حساب گوگل کاربران زیر ۱۸ سال با هوش مصنوعی محدود می‌شود نوزادی که رویانش ۳۰ سال پیش فریز شده بود، سالم متولد شد
سرخط خبرها

هوش مصنوعی احتمالا تا ۶ سال دیگر باعث تغییرشغل ۱۲ میلیون نفر می‌شود

  • کد خبر: ۲۴۱۶۱۷
  • ۰۷ مرداد ۱۴۰۳ - ۱۶:۰۸
هوش مصنوعی احتمالا تا ۶ سال دیگر باعث تغییرشغل ۱۲ میلیون نفر می‌شود
تحلیلگران پیش‌بینی می‌کنند که هوش مصنوعی تا پایان دهه جاری میلادی ۱۲ میلیون نیروی کار را مجبور به تغییر شغل خواهد کرد.

زهیر موسوی | شهرآرانیوز؛ کارشناسان می‌گویند اگر افراد مهارت‌های خود را مطابق با تغییرات آینده تنظیم نکنند، ممکن است برای پیداکردن شغل جدید دچار مشکل شوند.

براساس گزارش اینسایدر، مدیرعامل مؤسسه مکینزی (McKinsey) تخمین می‌زند که تا سال ۲۰۳۰ حدود ۱۲ میلیون نفر نیروی کار به کسب مهارت‌های جدید و یافتن شغل تازه نیاز پیدا خواهند کرد؛ این رقم تقریباً به همان اندازه تغییر شغلی است که در همه‌گیری کرونا رخ داد.

مؤسسه مکینزی تخمین می‌زند تا پایان این دهه میلادی، ممکن است ۶۳۰ هزار صندوق‌دار، ۷۱۰ هزار دستیار اداری و ۸۳۰ هزار فروشنده شغلشان را از دست بدهند. سال ۲۰۲۳ این شرکت در تحقیقی اعلام کرد ۱.۶ میلیون نفر از کارمندان تمام صنایع اخراج خواهند شد.

جورجیوس پتروپولوس (Georgios Petropoulos)، محقق حوزه بازار کار و فناوری دیجیتال دانشگاه MIT، می‌گوید هوش مصنوعی بیشترین تأثیر را بر کارکنان «با مهارت متوسط» خواهد گذاشت و آنها در آینده مجبور خواهند شد شغل خود را تغییر دهند.

به احتمال زیاد، کارکنان با مهارت‌های فراوان هوش مصنوعی را در مشاغل فعلی خود استفاده خواهند کرد، همچنین کارکنان مشاغل خدماتی مانند لوله‌کشی و برق‌کاری باتوجه‌به تقاضای دائمی با مشکل چندانی مواجه نمی‌شوند. اما پتروپولوس پیش‌بینی می‌کند که کارکنان با مهارت متوسط ​​در چند دهه آینده با افزایش استفاده از هوش مصنوعی دچار بلاتکلیفی خواهند شد.

همچنین براساس نظرسنجی اردیبهشت‌ماه مایکروسافت و لینکدین، ۶۶ درصد مدیران ارشد کسب‌وکار‌ها می‌گویند در فرایند استخدام افرادی را که نحوه استفاده از هوش مصنوعی را نمی‌دانند، در نظر نمی‌گیرند. ۷۱ درصد این مدیران یک جویای کار با تجربه کمتر و دانش هوش مصنوعی بیشتر را ترجیح می‌دهند.

گزارش خطا
ارسال نظرات
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تائید توسط شهرآرانیوز در سایت منتشر خواهد شد.
نظراتی که حاوی توهین و افترا باشد منتشر نخواهد شد.
پربازدید
آخرین اخبار پربازدیدها چند رسانه ای عکس
{*Start Google Analytics Code*} <-- End Google Analytics Code -->