قرارداد حجمی

قرارداد حجمی
| شهرآرانیوز
آخرین اخبار از طرح ساماندهی کارکنان دولت (یکم آبان ماه ۱۴۰۴) +فیلم
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در رابطه با آخرین وضعیتِ طرح ساماندهی کارکنان دولت گفت: موضوع به کمیته‌ای محول شده و دستگاه‌ی دخیل روی آن کار می‌کنند.
کد خبر: ۳۶۷۵۱۴    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۸/۰۱

تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی چه زمانی انجام می‌شود؟ | نیرو‌های شرکتی همچنان در انتظار تصمیم دولت هستند (۲۰ شهریور ۱۴۰۴)
موضوع ساماندهی نیرو‌های شرکتی همچنان به یکی از موضوعات در صدر اخبار در هفته‌های اخیر تبدیل شده است. بیش از دو هفته است که از ارائه پیشنهاداتی برای ساماندهی نیرو‌های شرکتی می‌گذرد و آنها همچنان در انتظار تصمیم دولت هستند تا خبر خوشی از تبدیل وضعیت خود بشنوند.
کد خبر: ۳۵۷۶۷۲    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۶/۲۰

آیا نیرو‌های زیر دیپلم در طرح ساماندهی تبدیل وضعیت می‌شوند؟
کارکنانی که مدارک زیر دیپلم دارند، به صورت مستقیم و با «قرارداد کارگری» جذب سازمان خواهند شد.
کد خبر: ۳۵۷۰۵۸    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۶/۱۷

خبر خوش برای نیرو‌های شرکتی (۱۵ شهریور ۱۴۰۴)
نماینده بابل در مجلس شورای اسلامی گفت: قرار شد فقط روی سناریوی اول که حذف شرکت‌های واسطه و انعقاد قرارداد معین با نیروی شرکتی شاغل در دستگاه‌های اجرایی کشور است، تمرکز کنیم و راجع به سازوکار‌های اجرایی آن، کار کنیم که انشالله این موضوع به زودی به سرانجام می‌رسد.
کد خبر: ۳۵۶۴۱۵    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۶/۱۵

تبعیض در  درمان، زخمی پنهان بر تن عدالت اجتماعی
در روزگاری که دولت بر «ترویج و گسترش عدالت» تأکید دارد در عمل شاهد وضعیتی هستیم که  نه  تنها عدالت را  محقق نکرده، بلکه بر تبعیض‌ها دامن زده است.
کد خبر: ۳۵۵۹۰۸    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۶/۱۱

۲ پیشنهاد برای ساماندهی نیرو‌های شرکتی در دولت ارائه شد
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در مورد ساماندهی نیرو‌های شرکتی گفت: پیشنهاد اول این است که افراد دارای مدارک دانشگاهی را در قالب قرارداد کار معین قرار دهیم. پیشنهاد دوم پرداخت حقوق افراد به صورت مستقیم و به ذی‌نفع نهایی است.
کد خبر: ۳۵۳۷۷۷    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۶/۰۲

رئیس فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی: تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی با جدیت دنبال می‌شود
رئیس فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی، گفت: تاکید مجلس یازدهم بر تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی بود که مجلس دوازدهم نیز همین نگاه را دارد.
کد خبر: ۳۵۳۷۶۷    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۶/۰۲

تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی همچنان در بلاتکلیفی (۱۹ مرداد ۱۴۰۴)
یک فعال کارگری گفت: یکی از مهم‌ترین موارد اعتراض کارگران پیمانکاری به دستمزد پایین است؛ آنها حتی بیشتر از کارگران رسمی کار می‌کنند، اما حقوقی که دریافت می‌کنند بسیار پایین‌تر از کارگران رسمی یا قرارداد مستقیم است.
کد خبر: ۳۵۰۶۷۶    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۵/۱۹

مزایا و معایب قرارداد‌های موقت و دائم کارگران چیست؟
در صورتی که قرارداد کار بدون ذکر مدت زمان باشد و کار ماهیت مستمر داشته باشد، قرارداد دائم تلقی می‌شود و کارفرما نمی‌تواند قرارداد دائم را بدون رضایت کارگر به قرارداد موقت تبدیل کند. در هر دو نوع قرارداد موقت و دائم، حقوق و مزایای قانونی کارگر باید رعایت شود.
کد خبر: ۳۵۰۵۱۹    تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۵/۱۸

در نشست شورای گفت‌وگوی دولت و بخش خصوصی خراسان‌رضوی مطرح شد: قرارداد کارکنان حجمی شهرداری‌ها، فعلاً مثل روال سابق خواهد بود
یکصدوهفدهمین جلسه شورای گفت‌وگوی دولت و بخش خصوصی صبح امروز با حضور جمعی از مدیران واحد‌های تولیدی و مسئولان دستگاه‌های اقتصادی برگزار شد.
کد خبر: ۲۳۴۷۱۷    تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۳/۳۱

پربازدید
آخرین اخبار پربازدیدها چند رسانه ای عکس
{*Start Google Analytics Code*} <-- End Google Analytics Code -->