ویدیو| خلاصه بازی استقلال و تراکتور در سوپرکاپ فوتبال ایران(۲۰ مرداد ۱۴۰۴) رئیس هیئت پزشکی ورزشی خراسان رضوی: سال گذشته بیش از ۴۰ میلیارد ریال غرامت ورزشی پرداخت کردیم ویدئو| جشن قهرمانی تراکتور در سوپرکاپ فوتبال ایران(۲۰ مرداد ۱۴۰۴) نتیجه بازی استقلال و تراکتور در فینال سوپرکاپ ایران+ ویدئو گل‌ها(۲۰ مرداد ۱۴۰۴)| بدون بیرو هم قهرمان هستند! بی‌اعتمادی هاشمیان به گلرهای جوان پرسپولیس مدافع چپ پرسپولیس از آمریکای جنوبی می‌آید؟ سرنوشت تلخ در انتظار دو بازیکن پرسپولیس بازگشت سردار دورسون به پرسپولیس + عکس دوری ۳ ماهه قلی زاده از میادین ساپینتو به بازیکنان استقلال: باید لیگ را باقدرت آغاز کنیم کومان، خرید جدید النصر گلر اسبق تیم ملی در لیگ یک وینیسیوس اندازه رونالدو دستمزد می‌خواهد تاریخ و ساعت بازی سپاهان و الدحیل در پلی‌آف لیگ نخبگان آسیا | شروع جذاب نویدکیا در آسیا رفاقت حسینی و چشمی به هم خورد| روزبه کاپیتان اول استقلال پخش زنده بازی استقلال و تراکتور در سوپرجام (۲۰ مرداد ۱۴۰۴) + تماشای آنلاین فولام یا لیدزیونایتد؟ | مقصد نهایی طارمی این هفته مشخص می‌شود جانشین مارتینز در بارسلونا مشخص شد لایپزیش، برنده معامله با منچستریونایتد
سرخط خبرها

احضار برایان دابو به کمیته انضباطی باشگاه سپاهان

  • کد خبر: ۱۹۱۶۶۱
  • ۰۸ آبان ۱۴۰۲ - ۱۷:۴۲
احضار برایان دابو به کمیته انضباطی باشگاه سپاهان
بازیکن خارجی تیم فوتبال سپاهان به کمیته انضباطی این باشگاه احضار شد.

به گزارش شهرآرانیوز، تیم فوتبال سپاهان روز گذشته در هفته هشتم لیگ برتر به مصاف نساجی رفت و با نتیجه یک-یک متوقف شد، اما بازیکن خارجی سپاهان در جریان این مسابقه و پس از تعویض، رفتار زننده‌ای را در قبال سرمربی تیم از خود نشان داد.

به این ترتیب، با توجه به گزارشی که مدیر تیم سپاهان صبح امروز در مورد رفتار نامناسب برایان دابو بازیکن ارائه نمود، با دستور مدیرعامل باشگاه این بازیکن به کمیته انضباطی باشگاه فراخوانده شد.

جلسه کمیته انضباطی باشگاه سپاهان در اسرع وقت تشکیل و در خصوص این بازیکن تصمیم گیری خواهد شد.

گزارش خطا
ارسال نظرات
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تائید توسط شهرآرانیوز در سایت منتشر خواهد شد.
نظراتی که حاوی توهین و افترا باشد منتشر نخواهد شد.
پربازدید
آخرین اخبار پربازدیدها چند رسانه ای عکس
{*Start Google Analytics Code*} <-- End Google Analytics Code -->