تشدید برخورد قانونی با دستکاری کنتور‌های آب در مشهد | پلمب ۴ واحد صنفی معروف (۸ اردیبهشت ۱۴۰۴) ثبت نام بدون قرعه کشی ۳ محصول سایپا از امروز (۸ اردیبهشت ۱۴۰۴) + لینک ثبت نام رشد ۳۰ درصدی تولید شکر ریزش شدید قیمت طلا و سکه در مشهد (۸ اردیبهشت ۱۴۰۴) قیمت امروز ارز، طلا، سکه و بیت کوین (۸ اردیبهشت ۱۴۰۴) | نوسان منفی دلار در کانال ۸۲ هزار تومان تعرفه‌های جدید برق ابلاغ شد | اجرا از اول خرداد ۱۴۰۴ + سند وزیر صمت: تجارت جهانی ایران با رشد ۱۱ درصدی به ۱۳۰ میلیارد دلار رسید ارسال پیامک حذف به متقاضیان نهضت ملی مسکن خسارت خودرو‌های سوخته بندر شهید رجایی چگونه جبران می‌شود؟ اقدام غیرمنتظره صاحب‌خانه‌ها در بازار مسکن (۸ اردیبهشت ۱۴۰۴) هفتمین نمایشگاه ایران اکسپو امروز (دوشنبه، ۸ اردیبهشت ۱۴۰۴) آغاز می‌شود جزئیات طرح جدید برای دهک‌بندی خانوارها اعلام شد قیمت جهانی طلا امروز (دوشنبه، ۸ اردیبهشت ۱۴۰۴) اعلام شد |طلای جهانی دوباره ریخت کاهش میزان توزیع روغن در بازار مشهد | بازار تشنه روغن نایاب کالاهای گمرک شهید رجایی تا ۲۴ ساعت آینده ترخیص می‌شود پیش‌بینی قیمت ارز و دلار (دوشنبه، ۸ اردیبهشت ۱۴۰۴) پیش‌بینی بورس (دوشنبه، ۸ اردیبهشت ۱۴۰۴)| اصلاح هیجانی ادامه دارد؟ پیش بینی قیمت سکه و طلا (دوشنبه ۸ اردیبهشت ۱۴۰۴) قیمت خودرو‌های خارجی و مونتاژی رشد کرد (۷ اردیبهشت ۱۴۰۴) بررسی قیمت امروز خودرو‌های داخلی (۷ اردیبهشت ۱۴۰۴) | گرانی در خانواده کوییک و شاهین دوسوم حقوق کارگران صرف مسکن و اجاره‌بها می‌شود پرمصرف‌ها منتظر قبوض میلیونی باشند آسان‌شدن جداسازی یارانه برای خانوارهای جدید انهدام ۸۳ تن کالای غیرقابل مصرف در انبارهای اموال تملیکی خراسان رضوی چه کالا‌هایی در بندر شهید رجایی سوختند؟ نصب پنل خورشیدی در ۹۰۰ هزار واحد مسکونی استان | خراسان رضوی می‌تواند نیمی از برق تجدیدپذیر کشور را تأمین کند فشار فروش در بورس | خروج سنگین پول حقیقی از بازار (۷ اردیبهشت ۱۴۰۴) استقرار نیروهای پالایش و پخش در بندر شهید رجایی
سرخط خبرها

بخش‌نامه جدید وزارت کار درباره امکان شکایت قانونی کارگران در مشاغل سخت و زیان‌آور

  • کد خبر: ۲۳۱۳۸۰
  • ۱۲ خرداد ۱۴۰۳ - ۰۸:۴۸
بخش‌نامه جدید وزارت کار درباره امکان شکایت قانونی کارگران در مشاغل سخت و زیان‌آور
در بخش‌نامه جدید وزارت کار آمده است، در رابطه کارگری و کارفرمایی مشمولان قانون کار، درصورتی که اختلافی در خصوص پرداخت چهار درصد حق‌بیمه مشاغل سخت و زیان‌آور به‌ وجود آید، کارگر باید علیه پیمان‌کار دادخواست تنظیم نماید.

به گزارش شهرآرانیوز، مطابق نامه احمدرضا پرنده، مدیرکل بازرسی کار، خطاب به رئیس مرکز فضای اطلاعات و امنیت فضای مجازی، سامانه مشاغل سخت و زیان‌آور به مدت ۱۰ روز قطع بود و این موضوع باعث اعتراض بسیاری از مراجعه‌کنندگان و کارگران شده بود.

این نوع کارها دارای دو ویژگی سخت‌بودن و زیان‌آوربودن هستند. جسم و روح انسانی طوری آفریده شده که در یک محدوده خاصی از شرایط، توانایی کار بهینه را دارد.

کار‌های سخت و زیان‌آور در قانون کار

کار‌های سخت و زیان‌آور موضوع ماده ۵۲ قانون کار با محوریت کاهش ساعات کار است که مقرر کرده در کار‌های سخت و زیان‌آور ساعات کار نباید از ۳۶ ساعت درهفته تجاوز نماید، درحالی که در کار‌های عادی، ساعات کار ۴۴ ساعت در هفته است.

در ماده ۶۱ قانون کار، ارجاع کار اضافی در کار‌های سخت و زیان‌آور ممنوع شده است.

در ماده ۶۵ قانون کار، مرخصی کارگران شاغل در کار‌های سخت و زیان‌آور ۵ هفته تعیین شده که حتی‌الامکان در دو نوبت و پایان هر شش ماه صورت می‌پذیرد. درحالی که ماده ۶۴ قانون کار، مرخصی کار‌های عادی را ۲۶ روز کاری تعیین کرده است.

کار‌های سخت و زیان‌آور در قانون تأمین‌اجتماعی

کار‌های سخت و زیان‌آور موضوع ماده ۷۶ قانون تأمین‌اجتماعی حمایت‌هایی را از کارگران شاغل در کار‌های سخت و زیان‌آور در نظر گرفته است که طی آن‌ها، شاغلان در کار‌های سخت و زیان‌آور پیش از موعد بازنشسته می‌شوند.

بند الف از تبصره ۲ ماده ۷۶ قانون تأمین‌اجتماعی، ضمن تعریف کار‌های سخت و زیان‌آور، کارفرما را به کاهش و حذف عوامل زیان‌آور ملزم کرده است و در ادامه و بند ب از همان قانون، عنوان نموده چنانچه افرادی که ۲۰ سال سابقه کار متوالی یا ۲۵ سال سابقه کار متناوب در کار‌های سخت و زیان‌آور را داشته و حق‌بیمه سابقه مزبور واریز شده باشد، می‌توانند تقاضای بازنشستگی نمایند. سوابق کار در کار‌های سخت و زیان‌آور یک‌ونیم برابر محاسبه خواهد شد و این حمایت منجر به بازنشستگی پیش از موعد کارگران در کار‌های سخت و زیان‌آور می‌شود.

شرایط بازنشستگی در کار‌های سخت و زیان‌آور

  • داشتن ۲۰ سال سابقه متوالی یا ۲۳‌سال‌و۴ماه سابقه کار متناوب در کار‌های سخت و زیان‌آور بدون شرط سنی؛
  • محاسبه سابقه بیمه و تطبیق‌دادن با این فرمول: سابقه کار کل = (سابقه کار در کار‌های سخت و زیان‌آور ضرب در یک‌ونیم) + (سابقه کار عادی)

الف) شرایط بازنشستگی برای مردان:

۱- داشتن ۵۰ سال سن و ۳۰ سال سابقه؛

۲- داشتن ۶۰ سال سن و ۲۰ سال سابقه؛

۳- داشتن ۳۵ سال سابقه پرداخت حق‌بیمه بدون شرط سنی.

ب) شرایط بازنشستگی برای زنان:

۱- داشتن ۴۵ سال سن و ۳۰ سال سابقه؛

۲- داشتن ۵۵ سال سن و ۲۰ سال سابقه؛

۳- داشتن ۳۵ سال سابقه پرداخت حق‌بیمه بدون شرط سنی؛

۴- داشتن ۲۰ سال سابقه کار و ۴۲ سال سن، با ۲۰ روز حقوق بازنشسته می‌شوند.

افراد چنانچه یکی از شرایط فوق را داشته باشند می‌توانند با تکمیل فرم الف تقاضای بازنشستگی مشاغل سخت و زیان‌آور خود را به اداره‌کل محل تسلیم نمایند.

اما اخیراً‌ بخش‌نامه جدیدی از سوی معاونت روابط کار ابلاغ شده است؛ در این بخش‌نامه آمده است در رابطه کارگری و کارفرمایی مشمول قانون کار بین کارگر و پیمانکار، درصورتی‌که اختلافی در خصوص پرداخت چهار درصد حق‌بیمه مشاغل سخت و زیان‌آور به‌ وجود آید، کارگر باید علیه پیمانکار دادخواست تنظیم نماید.

منبع: تسنیم

گزارش خطا
ارسال نظرات
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تائید توسط شهرآرانیوز در سایت منتشر خواهد شد.
نظراتی که حاوی توهین و افترا باشد منتشر نخواهد شد.
پربازدید
{*Start Google Analytics Code*} <-- End Google Analytics Code -->