بایدن: رویکرد ایران در مذاکرات وین جدی است شرایط لغو تحریم‌های ایران از دید آمریکا ظریف برای پاسخگویی درباره فایل صوتی جنجالی به مجلس می‌رود فیلم توضیحات کدخدایی درباره مصوبه جنجالی شورای نگهبان عراقچی: آمریکایی‌ها برای بازگشت به برجام جدیت دارند معاون سیاسی سپاه: مسئولین می‌خواستند درباره داعش با آمریکا توافق کنند!+(فیلم) مقام وزارت امور خارجه عربستان مذاکره با ایران را تائید کرد پیام رهبر معظم انقلاب به زبان عربی به جوانان عرب به مناسبت روز قدس رهبر معظم انقلاب: ماجرای فلسطین همچنان زنده‌ترین مسئله مشترک جهان اسلام است سخنگوی وزیر امور خارجه کشور: آمریکا بداند مذاکرات وین دور جدیدی برای چانه زنی نیست سخنرانی رهبر انقلاب از کدام شبکه‌ها پخش می‌شود؟ سخنرانی رهبر انقلاب اسلامی در روز قدس (۱۷ اردیبهشت) چه ساعتی برگزار می‌شود؟ هشدار سخنگوی «سرایا القدس» به رژیم صیهونیستی تشکیل نیروز نظامی واکنش سریع در اتحادیه اروپا تاکید وزیر امور خارجه فرانسه بر حاصل شدن دستاوردی سریع در مذاکرات برجامی عراقچی : کار سختی در پیش رو داریم | مشکلات باید از طریق مذاکره حل شوند واکسن تک دوزی اسپوتنیک در روسیه به ثبت رسید با تصمیم ستاد ملی مقابله با کرونا سفر در عید فطر ممنوع است پیام توئیتری ظریف به مناسبت روز قدس | ایران با افتخار کنار مردم فلسطین ایستاد حضور رهبر کره شمالی و همسرش در یک نمایش بدون ماسک + عکس
خبر فوری

دستورالعمل همسان‌سازی حقوق و مزایای کارمندان اعلام شد

  • کد خبر: ۶۳۹۹۸
  • ۲۴ فروردين ۱۴۰۰ - ۲۲:۵۹
دستورالعمل همسان‌سازی حقوق و مزایای کارمندان اعلام شد
معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری خراسان رضوی از اعلام دستورالعمل همسان‌سازی حقوق و مزایای کارمندان قرارداد کارمعین با کارمندان پیمانی بر اساس ابلاغ مشترک سازمان اداری و استخدامی کشور و سازمان برنامه و بودجه کشور خبر داد.
به گزارش شهرآرانیوز، کوکب موسوی اظهار کرد: در اجرای تبصره (۳) ماده (۲۹) قانون برنامه ششم توسعه، موافقت شورای حقوق و دستمزد و به‌منظور ترمیم حقوق و مزایای کارمندان قرارداد کارمعین (مشخص) موضوع تبصره ذیل ماده (۳۲) قانون مدیریت خدمات کشوری و بند (ب) ماده (۲۸) قانون برنامه ششم توسعه کشور، دستورالعمل همسان‌سازی حقوق و مزایای کارمندان قرارداد کارمعین با کارمندان پیمانی اعلام شد.

معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری خراسان رضوی افزود: بر این اساس، کارمندان قراردادی کارمعین شاغل در دستگاه‌های اجرایی ماده (۲۹) قانون برنامه ششم توسعه و همچنین نیرو‌های مسلح، وزارت اطلاعات و سازمان انرژی اتمی ایران شامل همسان‌سازی مذکور می‌شوند.

وی بیان کرد: استناد به این بخشنامه، حقوق و مزایای کارمندان قرارداد کارمعین، بر اساس مقررات مورد عمل در خصوص کارمندان پیمانی، معادل صددرصد حقوق و مزایای این گروه از کارمندان تعیین شده است.

موسوی تصریح کرد: در بخشنامه‌های قبلی این نسبت، معادل ۸۰ درصد بوده است.

معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری خراسان رضوی با اشاره به لازم الاجرا بودن این دستورالعمل از تاریخ اول فروردین ۱۴۰۰ خاطرنشان کرد: برخورداری از مرخصی استحقاقی، استعلاجی، بدون حقوق، اعمال مدرک تحصیلی و سایر مزایای مترتبه بر اساس مقررات مورد عمل در خصوص کارمندان پیمانی خواهد بود.

وی خاطرنشان کرد: حال که مجوزی برای تبدیل وضعیت نیرو‌های قراردادی وجود ندارد، این راهکار مناسبی است که مطالبه کارکنان قراردادی را پاسخ دهد، گرچه امید می‌رود برای کارکنان قراداد کارگری نیز چاره‌اندیشی مناسب صورت گیرد و آن‌ها نیز متناسب با سایر کارکنان، از افزایشات لازم برخوردار شوند.

گفتنی است؛ اصل بخشنامه مذکور به شماره ۲۶۰۸ مورخ ۱۴۰۰/۱/۲۳ و نیز نمونه فرم قرارداد کارمعین (مشخص) در قسمت بخشنامه‌ها و مصوبات پرتال این معاونت قرار داده شده است.
 
 
منبع:فارس
ارسال نظرات
نام:
ایمیل:
* نظر:
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تائید توسط شهرآرانیوز در سایت منتشر خواهد شد.
نظراتی که حاوی توهین و افترا باشد منتشر نخواهد شد.
پربازدید
پیشخوان شهرآرا
نظرسنجی
در سال پیش رو در کدام بازار سرمایه گذاری خواهید کرد؟
بازار بورس ایران
بازار رمز ارزها
طلا یا دلار
خودرو یا مسکن
کیوسک
{*Start Google Analytics Code*} {*End Google Analytics Code*}