جلسه آشتی کنان پروین و قلعه‌نویی! حرف عجیب نیکبخت به قلعه نویی دلیل غیبت کریم باقری در مراسم مادر استیلی نتیجه و ویدئو خلاصه بازی تراکتور و گل گهرسیرجان در جام حذفی (۲ آذر ۱۴۰۳) | حذف ناباورانه شاگردان اسکوچیچ در خانه مهرداد محمدی شانسی برای بازگشت ندارد ماشاریپوف، برگ برنده موسیمانه مقابل پاختاکور پاختاکور در اوج بحران مقابل استقلال نتیجه بازی پرسپولیس و مس سونگون در جام حذفی(۱ آذر ۱۴۰۳)+ ویدئو گل‌ها| برد آسان در روز شکستن طلسم گلزنی ویدئو خلاصه بازی پرسپولیس و مس سونگون در جام حذفی(۱ آذر ۱۴۰۳) رضا مهاجری در بیمارستان بستری شد (۱ آذر ۱۴۰۳) پخش زنده بازی پرسپولیس و مس سونگون (۱ آذر ۱۴۰۳) + تماشای آنلاین بازگشت فرجی به قلب دفاع پرسپولیس استادیوم آزادی تا پایان سال ۱۴۰۳، آماده میزبانی نیست پاتریس کارترون، سرمربی سپاهان، وارد ایران شد (یکم آذر ۱۴۰۳) + عکس تاریخ‌نگاری حضور تیم‌های مشهدی در مسابقات فوتبال باشگاهی کشور/ قسمت ۱۸۴ روزبه چشمی از جمعه در تمرینات استقلال اسکوچیچ: در جام حذفی، جای اشتباه‌کردن نداریم
سرخط خبرها

همدستی برای درصد گرفتن از بازیکن پیشین پرسپولیس!

  • کد خبر: ۴۹۰۰۸
  • ۱۷ آبان ۱۳۹۹ - ۱۱:۴۵
همدستی برای درصد گرفتن از بازیکن پیشین پرسپولیس!
به بازیکن پیشین پرسپولیس پیشنهاد عجیبی برای حضور در یک تیم شده است.

گروه ورزش/ شهرآرانیوز، محسن ربیع خواه بازیکن پیشین تیم پرسپولیس با اعلام یحیی گل محمدی در لیست مازاد قرار گرفت و چندی پیش قرارداد خود را پس از حدود چهار فصل بازی در جمع سرخپوشان فسخ کرد.

در این رابطه یکی از باشگاه های شهرستانی به ربیع خواه پیشنهاد داد تا برای ادامه فوتبالش به این تیم بپیوندد اما اتفاق عجیبی در این خصوص رخ داد.

شنیده می شود به این بازیکن اعلام شده برای حضور در این تیم باید مبلغ ۲۰ درصد از قرارداد خود را به صورت چک به فردی تحویل دهد تا زمینه حضورش در این تیم فراهم شود!

این اقدام عجیب با مخالفت ربیع خواه روبه‌رو شده اما عجیب اینجاست که سرمربی تیم مورد اشاره هم در جریان این مسئله قرار داشته و تلویحا تایید کرده که ربیع خواه برای در در این تیم باید چنین اقدامی انجام دهد!

 

گزارش خطا
ارسال نظرات
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تائید توسط شهرآرانیوز در سایت منتشر خواهد شد.
نظراتی که حاوی توهین و افترا باشد منتشر نخواهد شد.
پربازدید
{*Start Google Analytics Code*} <-- End Google Analytics Code -->