مرخصی زایمان
| شهرآرانیوز
کمک هزینه بارداری یکی از خدمات سازمان تامین اجتماعی است که زنان بیمه شده در صورت داشتن شرایط لازم می‌توانند از این خدمت برخوردار شوند، اما یکی از سوالات مطرح شده از سوی بیمه شدگان این است که چنانچه متقاضی پس از استراحت بارداری درخواست برگشت به کار داشته و کارفرما از قبول وی اجتناب کند و یا در اتمام قرارداد بیکار شود، تکلیف او چیست؟
کد خبر: ۲۱۹۵۷۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۱/۱۴
نمایندگان مجلس، میزان وام ازدواج و تسهیلات فرزندآوری را تعیین کردند، اما برخی می‌گویند رقم‌ها ناکافی است و برخی معتقدند هدف قانون تسهیل فرزندآوری است و باید سایر اقدامات فرهنگی باشد.
کد خبر: ۲۰۹۸۴۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۱/۱۴
شرط سازمان تأمین اجتماعی برای تعلق حق‌الزحمه ایام بارداری و مرخصی زایمان ، ۶۰ روز سابقه بیمه است.
کد خبر: ۲۰۰۱۷۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۹/۲۳
معاون رئیس جمهور در امور زنان و خانواده از پیگیری تثبیت و تضمین پست در صورت مرخصی زایمان و اختصاص بالاترین ارزشیابی در دوران مرخصی زایمان به بانوان خبر داد.
کد خبر: ۱۹۱۹۶۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۸/۱۰
اگر کارفرما مهلت مرخصی زایمان را ۶ ماه رد کرده است می‌توان دادخواستی تحت عنوان افزایش زمان مرخصی زایمان از ۶ ماه به ۹ ماه را به دیوان عدالت اداری ارائه داد.
کد خبر: ۱۷۹۰۲۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۷/۲۳
نایب رئیس کمیسیون مشترک جوانی جمعیت و حمایت از خانواده مجلس با انتقاد از عدم اجرای کامل قانون جوانی جمعیت، گفت: گزارشات حاکی از این مسئله است که مرخصی‌های زایمان به درستی اجرایی نمی‌شود و متاسفانه بعد از بازگشت مادر به کار امنیت شغلی او به خطر می‌افتد.
کد خبر: ۱۶۷۷۸۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۱۶
سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد: مدت مرخصی زایمان برای تمام زنان بیمه‌شده شاغل در کارگاه‌های مشمول قانون تأمین‌اجتماعی که دارای رابطه مزدبگیری با کارفرما هستند، ۹ ماه است و حقوق این ایام، مطابق قوانین و مقررات از سوی سازمان تأمین‌اجتماعی قابل پرداخت است.
کد خبر: ۱۱۹۵۶۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۵/۱۰
مرخصی ۹ ماهه به بانوان باردار با مزایای کامل تصویب شد.
کد خبر: ۱۱۶۶۷۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۴/۲۱
سازمان اداری و استخدامی طی بخشنامه‌ای میزان مرخصی زایمان مادران شاغل را اعلام کرد.
کد خبر: ۹۹۵۶۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۱/۲۹
وزارت آموزش و پرورش بخشنامه پرداخت حقوق و فوق‌العاده‌های مدت ۹ ماه تمام مربوط به مرخصی زایمان را ارسال کرد.
کد خبر: ۹۳۷۸۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۰/۰۷
قانون کار برای زنان شرایط کار ویژه‌ای متمایز با مردان در نظر گرفته است.
کد خبر: ۹۲۷۲۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۲۹
یک کارشناس حقوق و روابط کار در خصوص جزئیات و مدت زمان استحقاقی مرخصی تولد فرزند برای پدران شاغل توضیحاتی ارائه کرد.
کد خبر: ۸۷۰۳۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۱۶
مهدی شکوری، مدیر کل امور بیمه شدگان سازمان تامین اجتماعی درباره برخورداری بیمه شدگان زن از ۹ ماه مرخصی زایمان توضیحاتی ارائه کرد.
کد خبر: ۸۶۴۶۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۱۲
مبلغ مرخصی زایمان ، معادل دوسوم آخرین مزد یا حقوق بیمه‌شده است که با در نظر گرفتن روز‌های استراحت پرداخت می‌شود.
کد خبر: ۸۶۲۵۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۸/۱۱
بانوان مجاز هستند قبل از زایمان، به مدت ۳ ماه زودتر به مرخصی بروند و در صورت ابتلا به بیماری‌های خاص، فارغ از ۹ ماهی که در قانون تجویز شده است، می‌توانند بدون محدودیت، هر مدتی که نیاز به استراحت پزشکی دارند به مرخصی بروند.
کد خبر: ۸۰۰۸۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۱۸
در بخشنامه‌ای از سوی تامین اجتماعی، پرداخت ماهانه غرامت دستمزد ایام بارداری ( مرخصی زایمان ) به تمامی واحد‌های اجرایی این سازمان ابلاغ شد.
کد خبر: ۷۹۸۴۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۱۶
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی در خصوص مصوبه افزایش مرخصی زایمان به 9ماه توضیحاتی ارائه داد.
کد خبر: ۶۹۲۶۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۳/۱۲
رئیس دیوان عدالت اداری گفت: در حال حاضر مرخصی زایمان مشمولان تامین اجتماعی ۹ ماه است و رعایت مصوبه هیات وزیران الزامی است.
کد خبر: ۶۸۹۷۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۳/۰۹
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی امروز (پنجشنبه ۶ خرداد ۱۴۰۰) مصوبه هیأت وزیران مبنی بر افزایش مرخصی زایمان از ۶ ماه به ۹ ماه را ابلاغ کرد، بیمه‌شدگان زن با بارگذاری مدارک و مستندات مربوطه شامل تصویر شناسنامه مادر، گواهی ولادت یا شناسنامه فرزند و گواهی پزشک ذیربط در سامانه خدمات غیرحضوری، می‌توانند در صورت تمایل از افزایش مرخصی زایمان بهره‌مند شوند.
کد خبر: ۶۸۶۵۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۳/۰۶
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی با صدور دستور اداری به شعب این سازمان در سراسر کشور اجرای مصوبه هیأت وزیران مبنی بر افزایش مرخصی زایمان از ۶ ماه به ۹ ماه را ابلاغ کرد.
کد خبر: ۶۸۶۳۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۳/۰۶