درباره کوچه امام خمینی ۲۴ در مشهد و روزگار رفته بر آن | خیام؛ کوچه بود‌ها و نابود‌ها رئیس شورای اسلامی شهر مشهد: مدیریت دهه پایانی صفر، هر سال منسجم‌تر می‌شود پژمان‌فر خبر داد: افزایش ۴ درصدی تعداد زائران ایرانی شرکت‌کننده در مراسم اربعین ۱۴۰۴ نسبت‌به سال گذشته شهردار مشهد مقدس: رزق و روزی مدیریت شهری از اربعین و دهه آخر صفر است + فیلم عضو هیئت‌رئیسه شورای اسلامی شهر مشهد: مردم، بیت‌الغزل خدمات در دهه آخر صفر بودند رئیس سازمان فرهنگی و اجتماعی شهرداری مشهد: هدف تیم بزرگ مدیریت شهری در دهه پایانی صفر، خدمت به زائران حضرت رضا(ع) بود ثبت جهانی توس همچنان در بلاتکلیفی| رفع ترافیک سه‌راه فردوسی اولویت مدیریت شهری است رئیس شورای اسلامی شهر مشهد: پروژه باغ‌راه شاهنامه چهره توس را دگرگون خواهد کرد پژمان‌فر: امروز فرزندان ما اسطوره‌های دیگری انتخاب می‌کنند، چون ظرفیت‌های خود را معرفی نکردیم انجام بازدید دوره ای از وسایل بازی کودکان در بوستان های مشهد شهرداری مشهد پیشگام در خدمات آبرسانی به مواکب در دهه آخر صفر ۱۴۰۴ شهردار مشهد مقدس: هزینه‌های زیادی در حوزه توس و بولوار شاهنامه توسط مدیریت شهری صرف شده است | طرح تفصیلی توس دغدغه ۱۲ساله مردم به شمار می‌رود + فیلم معاون عمران شهرداری مشهد: باید ۷ پل دیگر بر روی بزرگراه پیامبراعظم(ص) ساخته شود شهردار منطقه ۱۲ مشهد: پیگیر طرح تفصیلی شاهنامه هستیم آغاز عملیات اجرایی پل چپگرد غیرهم‌سطح سه‌راه فردوسی مشهد (۹ شهریور ۱۴۰۴) کیفیت هوای کلانشهر مشهد همچنان ناسالم است (۹ شهریور ۱۴۰۴) مدیر عالی حرم مطهر رضوی: خدمات شهرداری در دهه آخر صفر امسال، روان‌تر، متنوع‌تر و بهتر از سال‌های گذشته بود + فیلم دیدار شهردار مشهد با مدیر عالی حرم مطهر رضوی | قلندرشریف: فاز نخست خط ۳ متروی مشهد رهاورد همکاری آستان قدس رضوی با مدیریت شهری بود + فیلم مزین شدن ۵۰ قاب مفاخر شهری مشهد به تصاویر شهدای ترور آغاز عملیات اجرایی پل چپگرد غیرهمسطح سه راه فردوسی و افتتاح ۴۷ پروژه عمرانی منطقه ۱۲ مشهد
سرخط خبرها

بهره‌گیری از ایده جوانان و مشورت باتجربه‌ها در مدیریت شهر مشهد

  • کد خبر: ۸۴۸۳۹
  • ۲۹ مهر ۱۴۰۰ - ۱۱:۲۵
بهره‌گیری از ایده جوانان و مشورت باتجربه‌ها در مدیریت شهر مشهد
سیدعبدا... ارجائی، شهردار مشهد در نشست با «شهریاران» گفت: به دنبال آن هستیم تا از ایده‌های جوانان با مشورت پختگان و افراد باتجربه استفاده کنیم.

به گزارش شهرآرانیوز؛ شهردار مشهد گفت: به دنبال آن هستیم تا از ایده‌های جوانان با مشورت پختگان و افراد باتجربه استفاده کنیم.

سیدعبدا... ارجائی در نشست با جمعی از جوانان شهر تحت عنوان «شهریاران» افزود: منابع قدرت در گفتمان جهانی متفاوت است؛ برخی کشور‌ها منبع اصلی قدرت را در اقتصاد، برخی در سیاست و قدرت نظامی، برخی در فرهنگ و برخی نیز قدرت را در علم و دانش می‌دانند.

وی با بیان اینکه برخی کشور‌ها نیز هستند که منبع اصلی قدرت را نیروی انسانی می‌دانند، اظهار کرد: البته نیروی انسانی نه از نظر تعداد بلکه نیروی کیفی، دانشی و فعال مد نظر است، زیرا این نیرو می‌تواند قدرت علمی، اقتصادی، فرهنگی و سیاسی ایجاد کند.

عزم شهرداری برای بهره‌گیری از جوانان

شهردار مشهد با بیان اینکه سؤال اینجاست که نیروی فعال دانشی در کدام دهک سنی قراردارد، بیان کرد: معتقدم نیروی فعال دانشی در دهک‌های ۲۰ تا ۴۰ سال بیشتر است و بحث استفاده از ظرفیت دهه شصت و هفتادی‌ها در شهرداری مشهد نیز برهمین اساس است.

ارجائی با اشاره به اینکه ما تصمیم خود را برای بهره گیری بیشتر از جوانان در مدیریت شهری گرفته ایم، خاطرنشان کرد: این تصمیم در یک جلسه و به صورت هیجانی گرفته نشده است، زیرا تصمیم‌های هیجانی و احساسی شهر را دچار مشکل می‌کند و وضعیت شهر به سامان نخواهد رسید.

وی تصریح کرد: معتقدیم گروه‌های مختلف جوانان باید بنشینند و یک ساختار و سازمانی را در چارچوب گزاره‌های تحول آفرین که به‌عنوان برنامه اعلام شده است، تشکیل دهند.

شهردار مشهد ادامه داد: اعلام کرده ایم که استفاده از مدیران جوان به‌جای مشاوران جوان و این یعنی استفاده از مشاوران پخته.

ارجائی با بیان اینکه گروه‌های جوان مانند «شهریاران» باید پاسخ این سؤال‌ها را از شهردار مطالبه کنند، افرود: سؤال این است که فرایند انتخاب مدیران چگونه است، دوم اینکه ما چگونه مدیری را منصوب می‌کنیم.

وی اضافه کرد: در پاسخ باید بگویم، اولویت ما استفاده از نیرو‌های درون شهرداری است و ما برای افراد دنبال جا نمی‌گردیم، بلکه برای حل مشکلاتمان به‌دنبال حلال و گره‌گشا می‌گردیم.

استفاده از ظرفیت نیرو‌های شهرداری در دستور کار

شهردار مشهد تصریح کرد: برای تسهیل کار، فهرستی از کارکنان دهه شصتی و هفتادی شهرداری را که دارای تحصیلات قابل توجه، توانا و دانشی هستند، تهیه کرده‌ایم و افراد را با توجه به نیاز برای گره‌گشایی از کار مردم سنجش خواهیم کرد.

ارجائی با بیان اینکه توانایی افراد با توجه به برنامه‌های ارائه شده به شورای شهر و سیاست‌های شورا ارزشیابی می‌شود، اظهار کرد: معتقدیم شهر را باید با استفاده از نخبگان اداره کرد، زیرا حق مردم بهترین‌هاست.
وی ادامه داد: ما گروه مشاوران جوان را برای ارائه ایده‌هایشان به مشاوران شهردار که افرادی پخته و با تجربه هستند، می‌خواهیم.

وی با بیان اینکه کار باید از جوانان آغاز و به هیئت پختگان و باتجربه‌ها برسد، تصریح کرد: معتقدم باید ایده‌ها ازسوی جوانان ارائه و از سوی پختگان بررسی و سپس وارد فاز اجرایی شود.

ارجائی گفت: برهمین اساس جمع نخبگان جوان را جمع کنید و موضوعات و ایده‌های مد نظرتان را تدوین و آن‌ها را به جمع پختگان و باتجربه‌ها بدهید تا پس از بررسی، آن‌ها را که قابلیت اجرا دارند، اجرایی کنیم.

وی افزود: در مجموع در این دوره مشاوران جوان را متشکل از دو لایه جوانان و لایه پختگان و باتجربگان راه‌اندازی خواهیم کرد.

گزارش خطا
ارسال نظرات
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تائید توسط شهرآرانیوز در سایت منتشر خواهد شد.
نظراتی که حاوی توهین و افترا باشد منتشر نخواهد شد.
پربازدید
آخرین اخبار پربازدیدها چند رسانه ای عکس
{*Start Google Analytics Code*} <-- End Google Analytics Code -->