سردار فرحی خبرداد:
اجرای مشوق‌های سرباز ماهر از تیر ۹۹/ مهارت سربازان راستی آزمایی می‌شود
فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی ستادکل نیرو‌های مسلح از اجرای مشوق‌های سرباز ماهر از تیر ۹۹ خبر داد.
به گزارش شهرآرانیوز، سردار سید مهدی فرحی افزود: بر اساس مذاکرات جلسه روز چهارشنبه مورخ ۹۹/۱/۲۷ بین نمایندگان قرارگاه مرکزی مهارت آموزی، سازمان وظیفه عمومی ناجا و اداره سرمایه انسانی سرباز معاونت نیروی انسانی ستاد کل نیرو‌های مسلح، مقرر شد که مشوق‌های کارکنان وظیفه دارای مهارت از تیر ۹۹ به صورت آزمایشی اجرایی شود.
وی اظهارکرد: بر این اساس مشمولان وظیفه‌ای که در سامانه سرباز ماهر ثبت نام کرده‌اند، مهارت آن‌ها بررسی، راستی آزمایی و امتیازبندی می‌شود و کسانی که بالاترین امتیاز را کسب کنند می‌توانند از مشوق‌های فوق به میزان سهمیه‌ای که تعیین شده است، استفاده کنند. هر فرد می‌تواند حداقل ۵ مشوق مورد علاقه را از سامانه سرباز ماهر انتخاب کند که از بین آن‌ها یک مشوق به فرد تعلق می‌گیرد.
فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی تصریح‌کرد: مشوق‌ها شامل؛ انتخاب سازمان محل خدمت، انتخاب شهر محل سکونت، بخشودگی غیبت اولیه کسانی که مدت غیبت آن‌ها حداکثر ۳ ماه است، تعویق اعزام، بخشش اضافه خدمت حین خدمت، مرخصی تشویقی، درجه تشویقی، اولویت در اعطای وام و ... می‌شود.
به گفته سردار فرحی امتیازدهی و ارزیابی مهارت بر اساس هفت معیار نیاز بازار کار و نیرو‌های مسلح، تعداد مهارت، پیچیدگی مهارت، تجربه عملی، وضعیت مهارت در آینده، تحصیلات فرد و دیگر افتخارات است.
وی در پایان گفت: کسانی که دارای مهارت بوده و قصد دارند از تیر ماه به خدمت اعزام شوند با ثبت نام در سامانه سرباز ماهر در سایت sarbazmaher.ir می‌توانند در صورت کسب امتیاز لازم از این مشوق‌ها استفاده کنند.
منبع: مهر
وی اظهارکرد: بر این اساس مشمولان وظیفه‌ای که در سامانه سرباز ماهر ثبت نام کرده‌اند، مهارت آن‌ها بررسی، راستی آزمایی و امتیازبندی می‌شود و کسانی که بالاترین امتیاز را کسب کنند می‌توانند از مشوق‌های فوق به میزان سهمیه‌ای که تعیین شده است، استفاده کنند. هر فرد می‌تواند حداقل ۵ مشوق مورد علاقه را از سامانه سرباز ماهر انتخاب کند که از بین آن‌ها یک مشوق به فرد تعلق می‌گیرد.
فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی تصریح‌کرد: مشوق‌ها شامل؛ انتخاب سازمان محل خدمت، انتخاب شهر محل سکونت، بخشودگی غیبت اولیه کسانی که مدت غیبت آن‌ها حداکثر ۳ ماه است، تعویق اعزام، بخشش اضافه خدمت حین خدمت، مرخصی تشویقی، درجه تشویقی، اولویت در اعطای وام و ... می‌شود.
به گفته سردار فرحی امتیازدهی و ارزیابی مهارت بر اساس هفت معیار نیاز بازار کار و نیرو‌های مسلح، تعداد مهارت، پیچیدگی مهارت، تجربه عملی، وضعیت مهارت در آینده، تحصیلات فرد و دیگر افتخارات است.
وی در پایان گفت: کسانی که دارای مهارت بوده و قصد دارند از تیر ماه به خدمت اعزام شوند با ثبت نام در سامانه سرباز ماهر در سایت sarbazmaher.ir می‌توانند در صورت کسب امتیاز لازم از این مشوق‌ها استفاده کنند.
منبع: مهر
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تائید توسط شهرآرانیوز در سایت منتشر خواهد شد.
نظراتی که حاوی توهین و افترا باشد منتشر نخواهد شد.
