استاندار خراسان رضوی: وظیفه دولت تسهیل امور، رفع موانع و توسعه استان است قیمت سیب‌زمینی در بازار به تدریج کاهش می‌یابد قیمت امروز خودرو‌های خارجی در مسیر ریزش (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) | سراتو ۹۰ میلیون تومان ارزانتر شد تداوم روند ریزش قیمت خودرو‌های داخلی (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) | افت ۲۱ میلیونی شاهین بخشودگی ۱۰۰ درصدی جرائم عدم صدور صورتحساب الکترونیکی پزشکانی که از دستگاه کارتخوان استفاده کرده‌اند عراقچی در الجزایر: اگر طرف آمریکایی با اراده واقعی به عمان بیاید، حتماً به نتیجه خواهیم رسید آخرین وضعیت ذخیره آب در سد‌های اطراف مشهد (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) شکاف دستمزد و قیمت مسکن انتظار برای خرید ۵۰ متر خانه را ۵۰ ساله کرد بازار خودرو در سال جدید همچنان بدون مشتری (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) سیگنال مثبت مذاکرات به بازار سرمایه مخابره شد | جهش حدود ۶۰ هزار واحدی شاخص بورس (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) هشدار برای کاهش راندمان تولید فولاد کشور | درخواست وزیر صمت برای حمایت برق رسانی در صنعت فولاد ریزش ۱۱ میلیونی قیمت سکه در مشهد | هر گرم طلای ۱۸ عیار حدود ۶۰۰ هزار تومان ارزانتر شد (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) + این خبر بروزرسانی می‌شود حذف ۴۰ درصد از مهارت‌های فعلی بازار کار تا ۵ سال آینده سقوط دلار به زیر کانال ۱۰۰ هزار تومان (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) شوک خبر مذاکرات ایران و آمریکا به بازار طلا و سکه | ریزش طلا تا ۷.۲ میلیون تومان (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) استاندار خراسان رضوی: مطالعات ایجاد پنجمین منطقه ویژه اقتصادی استان به پایان رسیده است ممنوعیت صادرات خرما لغو شد (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) صنعت، تشنه سرمایه‌گذاری بر تولید | گفت‌وگوی اختصاصی شهرآرانیوز با رئیس خانه صنعت، معدن و تجارت خراسان رضوی قیمت طلای جهانی امروز (سه شنبه، ۱۹ فروردین ۱۴۰۴) | طلای جهانی به مسیر افزایشی برگشت درباره نقش بازار سرمایه در تحقق شعار «سرمایه‌گذاری برای تولید» | سهم بورس از هدایت سرمایه افزایش ۸۰ درصدی سهم شهرداریها، دهیاری‌ها و فرمانداری‌های خراسان رضوی ترفند‌ فروشگاه‌ها برای تخلف و دور زدن طرح کالابرگ | چند نکته برای خرید با کالا برگ خودروسازان ۳۱ درصد از برنامه تولید خود در سال ۱۴۰۳ را محقق نکردند کالابرگ الکترونیکی از فردا (چهارشنبه، ۲۰ فروردین ۱۴۰۴) شارژ می‌شود نرخنامه قیمت میوه و تره‌بار در مشهد به صورت عمده فروشی اعلام شد (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) | بادمجان چند؟ جزئیات تغییرات دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۴ اعلام شد | احتمال ترمیم حق مسکن کارگران وجود دارد؟ ریزش شبانه نرخ تتر (۱۹ فروردین ۱۴۰۴) پیش بینی قیمت ارز و دلار (سه‌شنبه ۱۹ فروردین ۱۴۰۴) پیش بینی قیمت طلا و سکه (سه‌شنبه ۱۹ فروردین ۱۴۰۴)
سرخط خبرها

نگاهی بر انتظارات کارگران در تعیین دستمزد

  • کد خبر: ۱۰۱۲۳۳
  • ۱۵ اسفند ۱۴۰۰ - ۱۳:۱۱
نگاهی بر انتظارات کارگران در تعیین دستمزد
احسان سهرابی - فعال کارگری

به گزارش شهرآرانیوز؛ به روز‌های پایانی سال و جلسات نهایی شورای عالی کار نزدیک می‌شویم. حال باید بگوییم که پشتیبان به چه معنی است. فرهنگ دهخدا را که باز می‌کنیم، با معانی‌ای همچون حامی، محافظ، یار، نگهبان و یاور، روبه رو و متوجه می‌شویم که رهبر معظم انقلاب (مدظله العالی) با چه ظرافتی این کلمه را انتخاب کرده اند.

آیا امروز در ادبیات رسانه ای، کارگران را به عنوان شرکای اجتماعی و در موضوعات اقتصادی به عنوان سرمایه‌های انسانی، خطاب می‌کنند؟ وظیفه دولتمردان و کارفرمایان دربرابر این قشر چیست؟

آری با توجه فرمایش‌های معظم له و در راستای حمایت از سرمایه که یکی از اصول اولیه بنگاه‌های اقتصادی است، باید از کارگران پشتیبانی شود و زمانی این مهم صورت می‌گیرد که کارگران بانشاط تولید کنند، بدون هیچ دغدغه و استرسی، لذا یکی از تکالیفی که برعهده اعضای شورای عالی کار -به غیر از نمایندگان کارگران که رسالت خودشان را انجام می‌دهند- است، حمایت از افزایش منطقی دستمزد کارگران است، به نحوی که بتوانند زندگی خود را تامین کنند.

امروز اگر انتظار بهره وری از کارگران در سطر خواسته‌های کارفرمایان است، باید پرسید کارآفرینان به چه اندازه در رضایتمندی و بهره مندی کارگران نقش داشته اند؟ باید توجه کرد که پشتیبانی از سرمایه‌های انسانی در زمینه معیشت و دستمزد، موجب امنیت شغلی کارگران و افزایش انگیزه آن‌ها برای کار کردن می‌شود. این مسئله به افزایش بهره وری کارگاه‌های تولیدی می‌انجامد.

پس بیایید برای یک بار هم شده در میدان اقدام و عمل در شورای عالی کار پشتیبان کارگران معزز کشورمان باشیم و به موازات آن سایر دستگاه‌های متولی از تعزیزات حکومتی و وزارت صمت، بازرسی اصناف و سایر متولیان، زحمات جلسات مکرر شورای عالی کار را هدر ندهند و از هرگونه بی انضباطی بازار و سوءاستفاده افراد فرصت طلب جلوگیری کنند.

گزارش خطا
ارسال نظرات
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تائید توسط شهرآرانیوز در سایت منتشر خواهد شد.
نظراتی که حاوی توهین و افترا باشد منتشر نخواهد شد.
پربازدید
{*Start Google Analytics Code*} <-- End Google Analytics Code -->